Mijn naam is ***, een geboren ondernemer in hart en nieren. Reeds 13 jaar ben ik werkzaam in een klantgerichte functie bij mijn huidige werkgever Tempo-Team en heb ik in de loop van de jaren een aardig netwerk opgebouwd in de regio Nijmegen/Wijchen - (Neder)Betuwe- Wageningen -Veenendaal. Mijn passie voor resultaat in combinatie met mijn grote klantgerichtheid, resulteert al jaren tot zeer tevreden klanten en ook niet onbelangrijk een tevreden werkgever. Tevreden ben ik zelf pas als ik minimaal mijn gestelde doelen haal, maar het liefst nog meer dan dat. Ik ben in staat om een gunfactor te creëren en weet klanten voor langere tijd aan mij te binden. Dit door mee te blijven denken met de klant, de klant altijd centraal te stellen en ook in te springen op kansen buiten de standaard dienstverlening om. Klanten weet ik hiermee te ontzorgen, waardoor zij mij meer zien als een ‘partner’ dan als één van de leveranciers. Dit heeft afgelopen jaren zelfs geresulteerd tot samenwerkingscontracten voor onbepaalde tijd, wat zeer uniek is in de uitzendbranche.

Voor mij is het nu tijd voor een nieuwe uitdaging. Deze zoek ik in een account-, projectmanagement functie waarbij ik me voor de 100% operationeel kan inzetten. De laatste twee jaar ben ik binnen Tempo-Team een pad ingeslagen waarbij ik naast mijn eigen operationele taken ook leidinggevende taken tot mijn verantwoordelijkheden behoren. Deze taakuitbreiding levert mij als persoon niet de gewenste energie op. Energie krijg ik van zelf een actieve rol oppakken in het succesvol maken van organisaties. Ik zoek een werkgever waar passie voor ondernemerschap de ruimte krijgt en hard werken gewaardeerd wordt. Een bedrijf met ambitie en waar de klant altijd centraal staat.
Met mij als nieuwe medewerker binnen uw bedrijf bent u ervan verzekerd dat u een zeer betrokken, loyale en verantwoordelijke medewerker in huis haalt. Een dame die stevig in haar schoenen staat, zeer klantgericht en initiatief nemend is. Problemen zijn er voor mij niet, uit alle situaties is iets positiefs te halen. Ik ben flexibel in werkdagen en tijden, afhankelijk van wat nodig is om de gewenste resultaten te behalen.

Kernwoorden die mij typeren:
Daadkracht, gedreven, ondernemer, hands-on mentaliteit, resultaat- en oplossingsgericht, flexibel, commercieel, klantgericht, teamplayer, geen 9 tot 5 mentaliteit, creatief, stressbestendig, relativerend.

01-07-2002 tot 01-06-2014
Tempo-Team Uitzenden
Werkzaam bij Tempo-Team Uitzenden in diverse functies:

april 2011 – 1 juni 2014 Eindverantwoordelijk voor een omzetrealisatie van 5,5 miljoen euro in de regio Ede, Barneveld, Wageningen, Veenendaal en Zetten. Dit gerealiseerd met een team van intercedenten (8fte medewerkers). Inzetten van Tempo-Team als brede HR dienstverlener om zo een bijdrage te leveren aan het succesvoller maken van organisaties in deze regio (waaronder sector Overheid en Gemeenten, de Financiële sector en de branche Logistiek en Industrie)
- Afspraken maken en bezoeken van klanten en prospects (relatie met klanten opbouwen en uitbreiden)
- Begeleiden flexwerkers
- Analyseren werkrapporten, indien noodzakelijk aanpassen plan van aanpak.
- Netwerk uitbreiden en kansen zoeken om tot een nieuwe plaatsingen te komen

nov 2010 – mrt 2011 Als projectmanager in opleiding op diverse vestigingen binnen Tempo-Team ingezet om werkprocessen te optimaliseren en daarbij vraagbaak voor collega intercedenten hoe succesvol aan te sluiten bij externe klantvragen.

Jan 2009 – okt.2010 Nieuwe vestiging geopend in Wijchen. Als salesmanager zelfstandig een relatienetwerk opgebouwd en uitgebreid. Na zes maanden een succesvolle vestiging gerealiseerd.

Sept 2007 – dec 2008 Senior-Intercedente @office Heteren
Geheel zelfstandig de markt in dit gebied bewerkt: van het in kaart brengen van bedrijvenbestand, opzetten van actieplan/ bepalen van richting, als de uitvoering hiervan en het tussentijds bijstellen. Zelfstandig omzetgroei gerealiseerd van 80% t.o.v. het jaar daarvoor. (ruim 1 milj. omzet behaald)

Juli 2002 – aug 2007 Gestart als intercedente op de vestiging in Kesteren.
Begeleiding van werkzoekende naar (vast) werk door structurele marktbewerking. Proactief inspelen op kansen in de markt. Indien gewenst werknemers omscholen en opleiden, zodat kans op langdurige werkrelatie vergroot wordt.
De laatste jaren in deze periode doorgegroeid naar Senior Intercedent (benoeming juli 2007), mijzelf ontwikkeld tot de kartrekker op de vestiging met bijhorende taken en verantwoordelijkheden. Omzettargets succesvol behaald.

01-12-2000 tot 01-06-2002
Groepsleidster bij De Open Cirkel te Nijmegen.
Werkzaam op de Dagbehandeling (kinderen met meervoudige problematiek op spraak/taalgebied) en de Verlengde Zorg (jong volwassenen met meervoudige problematiek op spraak/taalgebied). Zorg richting de jongvolwassenen richt zich o.a. op begeleiding naar (vast) werk, omgaan met inkomsten en uitgaven, opbouwen sociale contacten.

01-07-2000 tot 01-12-2000
Groepsleidster op Instituut Theofaan te Grave
Leefgroep voor blinden en slechtziende jongeren